- 吴宗丰 董事长/总经理
- 学历:交通大学高阶经营管理所硕士
- 主要现职:翔名科技(股)公司 董事长兼总经理
- 主要经历:科荣(股)公司 经理/洲磊科技(股)公司 董事长兼总经理
- 张美珠 董事/总经理特助
- 学历:交通大学高阶经营管理所硕士
- 主要现职:翔名科技(股)公司 董事兼副总经理
- 主要经历:德碁半导体(股)公司 管理师
- 范扬生 董事
- 学历:台湾大学事业经营硕士
- 主要现职:三和精密股份有限公司 董事长/宇田精密股份有限公司 董事长/三和创业投资股份有限公司 董事长/康实投资有限公司 董事长/扬雪投资有限公司 董事长/三和技研股份有限公司 总经理
- 主要经历:日商台科半导体精机股份有限公司 资深经理/三和精密股份有限公司 董事长/宇田精密股份有限公司 董事长/三和创业投资股份有限公司 董事长/康实投资有限公司 董事长/扬雪投资有限公司 董事长/芝和精密股份有限公司 总经理/三和技研股份有限公司 总经理
- 刘致玮 董事
- 学历:台湾师范大学
- 主要现职:柏睿投资有限公司 负责人
- 主要经历:民富小学 教师
- 王国强 独立董事
- 学历:交通大学高阶管理学硕士
- 主要现职:联杰管理顾问(股)公司 负责人/中化合成生技(股)公司 独立董事/拍檔科技(股)公司 独立董事/峰源集团(股)公司 独立董事/国立阳明交通大学 兼任助理教授
- 主要经历:大丰有线电视(股)公司 代理总经理/台湾数字宽带有线电视(股)公司 总经理/国立台北科技大学 兼任助理教授
- 陈朝煌 独立董事
- 学历:交通大学EMBA硕士
- 主要现职:富闳科技(股)公司 董事/家盈国际投资有限公司 负责人/财团法人至阳教育基金会 顾问/照海华德福实验学校 副课程老师/台湾港建(股)公司 独立董事
- 主要经历:全友自动化(股)公司 机械设计组长/美台电讯(股)公司 建厂与厂务高级工程师/力捷计算机(股)公司 研发与制造经理/虹光精密工业(股)公司 副总经理及董事/钰晨科技管理(股)公司 董事长/飞赫科技(股)公司 董事长
- 林秀立 独立董事
- 学历:交通大学高阶主管管理硕士
- 主要现职:展达通讯(股)公司 顾问/亚信电子(股)公司 独立董事
- 主要经历:台湾飞利浦(股)公司 显示组件业务总监/合勤科技(股)公司 副总经理/展达通讯(股)公司 总经理
董事会成员多元化政策及落实情形
本公司为落实董事会多元化政策,于「公司治理实务守则」第二十条,明确揭示董事会成员之组成应考虑多元化,并就本身运作、营运型态及发展需求以拟订适当之多元化方针,宜包括但不限于以下二大面向之标准:
- 基本条件与价值:性别、年龄、国籍及文化等。
- 专业知识与技能:专业背景(如法律、会计、产业、财务、营销或科技)、专业技能及产业经历等。
董事会成员应普遍具备执行职务所必须之知识、技能及素养。为达到公司治理之理想目标,董事会整体应具备之能力如下:
一、营运判断能力。
二、会计及财务分析能力。
三、经营管理能力。
四、危机处理能力。
五、产业知识。
六、国际市场观。
七、领导能力。
八、决策能力。
本公司除兼任公司经理人之董事不宜逾董事席次三分之一外,亦注意董事会成员性别平等,目前成员中包含二名女性,女性董事比率为33%。董事年龄在61岁至70岁有4位,在51岁至60岁有2位。现任6席董事,其中3席为独立董事,在遴选前均已考虑其背景及相关资历。
多元化项目
董事姓名 |
营运判断能力 |
会计及财务分析能力 |
经营管理能力 |
危机处理能力 |
产业知识 |
国际市场观 |
领导能力 |
决策能力 |
吴宗丰 |
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张美珠 |
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刘致玮 |
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范扬生 |
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王国强 |
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陈朝煌 |
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林秀立 |
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公司董事会成员目前已达成多元化的要求,为配合未来的发展需要,将持续检视多元化的组成要件,特续强化董事会成员多元化的目标。