薪資報酬委員會 - 投資人專區 - 翔名科技股份有限公司

薪資報酬委員會以善良管理人之注意，忠實履行下列職權，並將所提建議提交董事會討論。

一、定期檢討本規程並提出修正建議。

二、訂定並定期檢討本公司董事、監察人及經理人年度及長期之績效目標與薪資報酬之政策、制度、標準與結構。

三、定期評估本公司董事、監察人及經理人之績效目標達成情形，並訂定其個別薪資報酬之內容及數額。

本公司薪資報酬委員會由全體獨立董事組成，成員包括王國強(召集人)、陳朝煌、林秀立等獨立董事。每年至少召開二次會議，有關本公司薪資報酬委員會召開情形，請參考本公司各年度年報。

112年薪資報酬委員會出列席情形如下：

112年薪資報酬委員會開會資訊如下：

日期	議案內容	決議結果
112/3/23	審議本公司111年度經理人(協理及協理以上)員工酬勞金額案	經主席徵詢所有出席委員無異議照案通過。
	審議本公司111年度董事酬勞金額案	經主席徵詢所有出席委員無異議照案通過。
	本公司副總人事晉升案與薪酬條件	經主席徵詢所有出席委員無異議照案通過。
112/11/10	檢討本公司董事及經理人年度及長期之績效目標與薪資報酬之政策、制度、標準與結構案	經主席徵詢所有出席委員無異議照案通過。
112/12/5	本公司112年度員工認股權憑證具本公司經理人或兼任本公司董事身分之認股權人及所得認股之數量審議案	經主席徵詢所有出席委員無異議照案通過。